辽宁建设“人才特区”多举措促振兴

2017-09-11 08:24:35 by admin 256 0

        7月18日,从即日起至八月底,我省将集中开展“辽宁人才工作宣传月”活动。

  近年来,辽宁实施“百千万人才工程”,入选百千层次5409人。全省已建设众创空间105家,集聚科技创业人才及团队5100余个。省自然科学基金计划和博士科研启动基金计划累计培养储备青年人才5000余人。现在,全省专业技术人才总量达到323万人,占全省总人口的7.4%,其中高级职称人才48万人。全省在职技术工人总量483万人,占全省总人口的11%,其中高技能人才100.7万人。

  截至目前,全省在企事业单位建立院士专家工作站196家,柔性引进院士专家520余人次,承担重大科技专项和重点科研项目380余个。全省已建设15个省级以上高新区,累计培育高新技术企业1800余家,吸纳大专以上科技人才31万人。全省已组建省级以上工程技术研究中心和重点实验室1053个,产业技术创新平台128个,产业技术创新战略联盟76个。2016年全省技术合同成交额340.7亿元,是“十一五”末期的2.6倍。今年前5个月,全省普通高校共转化科技成果890项,其中省内转化541项,省内转化率达到60.8%。全省共有农村实用人才45.19万人,带领组建农民专业合作社4.8万余个,比2012年增加近2.6倍。2016年合作社统一组织销售农产品144.6亿元,增长8.7%。

  “辽宁工匠”给予10万元补贴

  辽宁在加强党管人才、鼓励人才创新创业、人才评价激励、人才培养引进等多方面制定出台一系列政策,开展技能人才奖励活动,评选中华技能大奖、全国技术能手、辽宁省功勋技能人才。今年2月在《辽宁省人民政府办公厅关于弘扬“工匠精神”加强全省技术工人队伍建设的实施意见》中,明确每年培养选拔100名省政府命名的“辽宁工匠”,每名“辽宁工匠”一次性给予10万元生活补贴,制定10项待遇措施。

  优化调整100个学科专业点

  今年,省教育厅计划进一步优化学科专业结构,减招、停招或撤销100个左右不适应需要的学科专业点;加快推进本科高校转型发展,遴选10个转型示范高校和100个转型示范专业;建设100个服务面向改革、订单定向定制式培养试点专业,启动建设29个跨校跨企业培训的省级实训培训基地;建立20个研究生实践基地。目前全省已组建35个校企联盟,吸纳490余所(次)高中等学校、2200多家(次)企业加入联盟,深入开展校企合作,促进产教融合,培养适应行业企业需求的高端应用型人才。

  “人才特区”吸引高层次人才1000人

  为了推动辽宁高新区和沈大自主创新示范区加快建设“人才特区”,到2020年,力争累计吸引和培养高层次人才1000人和高层次创新团队200个以上。进一步加大“招才引智”、“筑巢引凤”力度,拓展人才双向流动机制,允许科技创新人才在高等院校、科研机构和企业间双向兼职,鼓励科技人才利用科技成果创办科技型企业。另外,辽宁将建设和发展一批招才引智平台,鼓励企业与科研机构、高等院校合作建立创新实践基地和高层次人才培养基地。


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